BOARDRIDERS(ボードライダーズジャパン)の転職希望者必見!仕事内容や待遇・年収・給与、転職難易度と求人・中途採用情報、口コミ・評判を公開
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目次
- 1 BOARDRIDERS(ボードライダーズジャパン)の概要
- 2 BOARDRIDERS(ボードライダーズジャパン)の取り扱う製品・サービス
- 3 BOARDRIDERS(ボードライダーズジャパン)で求人はあるの?
- 4 BOARDRIDERS(ボードライダーズジャパン)が大切にしていることとは?
- 5 BOARDRIDERS(ボードライダーズジャパン)が求める人物像
- 6 BOARDRIDERS(ボードライダーズジャパン)の働きやすさ
- 7 BOARDRIDERS(ボードライダーズジャパン)の口コミ・評判
- 8 さいごに:スポーツ好きにはボードライダーズジャパンへの転職がおすすめ
- 9 監修者コメント
- 10 この記事の監修者
BOARDRIDERS(ボードライダーズジャパン)の概要
ボードライダーズジャパンは、ボードライダーズ社の日本法人です。ボードライダーズとは、その社名の通り、世界中のボードライダーを対象としたアパレル、フットウエア、アクセサリーのデザイン、製造、販売を行う企業です。
世界中で1万人を超えるスタッフが在籍していて、110か国を超える国々でアイテムを販売しています。販路は、サーフショップだけでなく、各専門店や百貨店などさまざまです。
業績を拡大してきている企業で、2018年にはライバル企業でもあったビラボンを買収したことでも話題になりました。
BOARDRIDERS(ボードライダーズジャパン)の取り扱う製品・サービス
BOARDRIDERS(ボードライダーズジャパン)は、アクションスポーツ企業として以下のようなブランドを展開しています。
- Quicksilver(クイックシルバー)
- Roxy(ロキシー)
- DCShoes(ディーシーシュー)
- BILLABON(ビラボン)
- Rvca(ルーカ)
- Element(エレメント)
- Ecel(エクセル)
- Kusto(カスタム)
- Palmers(パルマース)
- VonZipper(ボンジッパー)
どれもボードライダーに愛されているブランドです。
BOARDRIDERS(ボードライダーズジャパン)で求人はあるの?
2021年1月現在、BOARDRIDERS(ボードライダーズジャパン)では求人が存在していました。
ボードライダーズジャパンまで、履歴書・職務経歴書を郵送、またはe-mailに添付して送ることで選考が行われるようです。
転職エージェントの取引実績は下記にも掲載されています。
■スポーツメーカー・アウトドアブランドの営業職はこちら
スポーツメーカー・アウトドアブランドの営業職の中途採用・求人特集 業界動向や想定年収などを解説 | 外資系企業、消費財業界の転職・求人なら ー アズール&カンパニー
■スポーツメーカー・アウトドアブランドのMD職はこちら
スポーツメーカー・アウトドアブランドのMD職の中途採用・求人特集 業界動向や想定年収などを解説 | 外資系企業、消費財業界の転職・求人なら ー アズール&カンパニー
BOARDRIDERS(ボードライダーズジャパン)でのポジション
現在は、IT 社内SE インフラ担当での採用が行われています。
IT 社内SE インフラ担当
仕事内容
・インフラ管理・ヘルプデスク リーダー
・Global連携構築プロジェクト:IP-VPN網構築,AD連携(ドメイン再作成とフォレスト参加),Office365導入
・インフラ管理:サーバー管理・トラブル対応(ドメインコントローラー,ファイルサーバー,メールサーバー等)、社内NW管理
・ヘルプデスク:対象スタッフ(本社スタッフ、店舗スタッフ、パートナー企業スタッフ)
・対象Product:W出典:採用情報
専門的な知識が求められるポジションだといえるでしょう。
気になる待遇は?
気になる待遇は、採用後に決定となるようです。
給与
年俸制
給与備考
経験・能力を十分考慮し、ポジションも含め決定いたします。
その他福利厚生
社会保険完備・通勤手当・退職金制度・外部福利厚生サービス加入
契約形態
正社員
出典:採用情報
応募に際にして、自身の給与がどれくらいになるのかはわからないようです。加えて、現在募集中のポジションは専門性が求められるものです。ですので、自身の希望に合わないケースもあるでしょう。その場合は、転職エージェントなどに相談してみるのがおすすめになります。
BOARDRIDERS(ボードライダーズジャパン)の求人情報をお探しなら、下記の転職エージェントで非公開求人を探されることをおすすめします。
BOARDRIDERS(ボードライダーズジャパン)が大切にしていることとは?
BOARDRIDERSのトップページには以下のようなメッセージが記載されています。
Boardriders are dreamers. They dream of things that never were and make them happen
Boardriders is a leading action sports and lifestyle company that designs, produces and distributes branded apparel, footwear and accessories for boardriders around the world.
Our apparel and footwear brands represent a casual lifestyle for young-minded people who are inspired by a passion for outdoor action sports.出典: BOARDRIDERS
つまり、ボードライダーズジャパンは、夢追い人であるボードライダーの情熱を理解し、快適にボード競技が行えるような製品を開発していくことを大切にしているといえるでしょう。
BOARDRIDERS(ボードライダーズジャパン)が求める人物像
BOARDRIDERS(ボードライダーズジャパン)の現在の求人には求める人物像の記載がありませんでした。しかし、過去の求人には「こんな方に向いています」というタイトルで、求める人物像を具体的に記載していました。
こんな方に向いています。
■サーフィン・スケートボード・スノーボードに興味がある方
(いずれかを実際に趣味にしている方は大歓迎!)
■「QUIKSILVER」「DC」「ROXY」の世界観に共感していただける方
■ファッションが好きな方
■チームワークを大切にしながら、協調性を持って業務に取り組める方
■人と話をすることが好きな方
※英語ができれば尚可
※第二新卒の方や経験の浅い方も歓迎!
面接でも「スポーツ経験の有無」を聞かれる傾向にあるようです。ですから、スポーツが好きで、スポーツ競技を通してチームワークの大切さを知っている人が求められているといえそうです。
BOARDRIDERS(ボードライダーズジャパン)の働きやすさ
ボードライダーズジャパンは、女性が働きやすい企業です。社員の男女比は、男性:女性=3:7と、女性の方が多いです。女性管理職も多く、女性が妊娠や育児をしてもキャリアを積める環境が整備されています。
さらに、業務内容の引継ぎや研修がしっかりとしていると評判で、各種勉強会なども随時開催されていて、常にキャリアアップしていくことができます。
キャリアチェンジも可能で、ストアスタッフから本部スタッフになることもできます。様々な活躍の道が広がっているので働きやすさは抜群といえるでしょう。
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BOARDRIDERS(ボードライダーズジャパン)の口コミ・評判
BOARDRIDERS(ボードライダーズジャパン)の口コミ・評判を確認しておきましょう。
30代女性・人事部
サーフ、スノー業界では最大手の会社という安心感があります。2年ほど前には大手企業との合併もありましたし、今後も成長が見込めます。
ただ、合併したばかりということもあり、社内の雰囲気が少し変わりました。合併した会社から移ってきた社員と衝突することもあります。
しかし、できる人や実力のある人はきちんと評価される環境にあるので、働いていて不当な評価や理不尽な思いをすることはありません。
40代女性・マーケティング部
女性が多い職場です。しかし、どろどろした雰囲気はないです。スポーツ経験者が多く、さっぱりとしたタイプの人がほとんどで、うまくやっていくことができています。
男女平等が徹底している企業です。ですから、女性がキャリアアップできないということもありません。頑張りがきちんと評価される企業だと感じます。
ただし、女性だから甘やかすという考えを持った人もいないので、「女なんだからもう少し優しくしてほしい」といった考えの人は合わないと思います。
30代女性・営業
体育会系の社風だと思います。やや縦社会の部分もあり、上が決めたことには従わなくてはならない雰囲気があるときもあります。しかし、主張すればきちんと意見を聞いてもらえます。
人事制度などがきちんとしていて、人事の枠組みが作られており、ポストも用意されています。ポストがあけば上にいくことができます。キャリアチェンジもしやすい雰囲気があり、今のポジションに不足を感じたならば、別のポジションで活躍することもできます。
さいごに:スポーツ好きにはボードライダーズジャパンへの転職がおすすめ
ボードライダーズジャパンは、スポーツ好きな人におすすめの転職先です。ブランドとしてのネームバリューもありますし、ライバル企業を吸収したりと勢いもあります。
女性社員も多く、キャリアチェンジもしやすい企業なので、働きやすさは抜群でしょう。今現在は、ITといった専門分野での採用となりますが、転職エージェントに相談すれば非公開求人を教えてもらえる可能性もあります。その際には、きめ細やかに相談にのってくれる「アズール&カンパニー」のような転職エージェントが安心できる味方になるでしょう。
監修者コメント
スポーツメーカーの中でも、アクションスポーツ(エクストリームスポーツ)分野に強いスポーツカジュアルアパレル企業です。特にサーフィン・スケートボード・スノーボードといったボードスポーツ業界ではリーディングカンパニーと言えるでしょう。扱っている商品も水着を中心に、スノーウェアも販売しています。
ボードライダーズジャパンは2022年1月時点でホームページが存在しないので、なかなか企業文化や福利厚生がわかりづらい欠点があります。そのため応募エントリー前に転職エージェントに登録して、福利厚生や働きやすさを確認してから選考を受けてみることをおススメします。
この記事の監修者
株式会社リクエストエージェント代表取締役
秋場亮一
明治大学経営学部卒業後、ディップ株式会社に入社。求人広告の法人営業に従事。その後、株式会社ファーストブランドに転職し、成功報酬型求人サイト「マイベストジョブ」に携わる。2016年に合同会社リクエストエージェント設立。代表社員に就任。採用支援やメディア運営支援を展開中。人事と求職者を繋げる採用ノウハウメディア「採用百科事典」運営。
公式サイト:求人広告代理店のリクエストエージェント