千葉県でおすすめの派遣会社5選。派遣会社の選び方や評判のいいサービスを紹介
目次
千葉県内には、千葉市・船橋市・松戸市・市川市・柏市などに事務所を構える派遣会社が多数存在します。
千葉県で派遣として働きたいものの、派遣会社が多すぎてどこに登録すればいいのか悩んでいる方もいらっしゃるでしょう。
本記事では、千葉県で評判のいいおすすめの派遣会社と、派遣会社の選び方についてご紹介します。
千葉県における労働環境
まずは、千葉県の労働環境について確認しておきましょう。
厚生労働省の千葉労働局では、県や市町村、労使関係者、その他の関連団体と連携し、働き方改革の推進に力を入れています。
主な取り組みとして、次のような施策が進行中です。
- 「ちばの魅力ある職場づくり」公労使会議
- 千葉労働局 働き方改革推進本部の設置
- 働き方・休み方改善コンサルタントによる支援
- 千葉働き方改革推進支援センターの設立
なお、都道府県別有効求人倍率の2024年8月のデータによると、千葉県の有効求人倍率は「0.98」であり、全国平均の「1.23」と比べて0.25ポイント低い結果となっています。全国的に見ると求人数が少なく、仕事に就くのが難しい地域であることが分かります。
千葉県の平均年収
2024年10月時点の求人ボックスの求人統計データによると、千葉県での仕事の平均年収は、およそ379万円です。これを月給に換算すると約32万円となります。
一方で、派遣社員の平均時給は1,487円とされています。このようなデータを参考に、千葉県での給与水準を把握し、自分に合った働き方や給与条件を検討することが重要です。
派遣会社の選び方
派遣社員や派遣スタッフとして働くためには、派遣会社に登録する必要があります。
派遣会社の選び方のポイントとしてまず挙げられるのは、エリア特化型と大手サービスを併用することです。
地元に密着したエリア特化型の派遣会社は、その地域での求人情報に強く、細やかなサポートを提供していることが期待できます。一方、大手派遣会社は多様な業種や職種を扱っており、全国的に豊富な求人を持っているため、両者を併用することで選択肢が広がりやすいでしょう。
また、自分の希望する働き方に合ったサービスかどうかも、大切な選定ポイントとなります。短時間勤務や在宅勤務、フルタイムなど、働き方に応じた求人があるか確認しましょう。
おすすめの派遣会社
派遣で働く際には、自分の働き方や希望に合った派遣会社を選ぶことで、理想の仕事に出会いやすくなります。ここでは、千葉県内で評判の良いおすすめの派遣会社を5社厳選し、その特徴や魅力をご紹介します。
株式会社ホットスタッフ千葉
株式会社ホットスタッフ千葉は、千葉駅から徒歩2分の立地にオフィスを構える派遣会社です。
千葉市を中心に、習志野市・茂原市・東金市・市原市・長生郡・袖ヶ浦市・木更津市・君津市・富津市まで広範囲をカバーしている、地域密着型の会社です。
派遣求人数が多く、迅速な対応を強みとしており、トラブルや問題が発生した際には営業担当がすぐに現場に駆けつけられる体制が整っています。
製造・物流・事務・コールセンターなど多彩な職種を取り扱っており、「プライベートを充実させたい」「扶養の範囲内で働きたい」「未経験だけど新しいことに挑戦したい」といったニーズにも柔軟に対応しています。
公式サイト：株式会社ホットスタッフ千葉
株式会社クロテック
株式会社クロテックは千葉市を拠点に、製造・物流・軽作業に特化した人材紹介を行っている派遣会社です。2002年7月に人材派遣業を開始し、20年以上にわたって事業を展開してきました。
同社では、物流や製造業に関連する資格取得を支援しており、「玉掛け」「床上操作式クレーン」「フォークリフト」の免許取得率を70%以上に引き上げることを目標に掲げています。
物流・製造業界で長く活躍したい方や資格取得を目指している方であれば、チェックしておきたい派遣会社です。
公式サイト：株式会社クロテック
株式会社アイテック
株式会社アイテックは、2003年に千葉県銚子市で創業した派遣会社です。現在は佐倉市にも支店を構え、千葉県北総地域を中心に、埼玉県や茨城県にも事業を広げています。
取り扱う派遣求人は、事務職やコールセンター業務、工場内での軽作業、機械オペレーター、フォークリフト作業、品質管理を含む分析業務、営業職や接客業務など、多岐にわたります。
一般的に職場の定着率は環境や条件によるものですが、2020年の同社の実績では、構内作業における繁忙期対応で90%以上の高い定着率を達成しています。これは、同社が派遣後も定期的に職場を訪問し、必要に応じて面談やヒアリングを行うフォロー体制が充実しているためと考えられます。
公式サイト：株式会社アイテック
スタッフサービス
スタッフサービスは、全国に事業所を展開している大手総合人材派遣会社です。千葉県内の求人数は、2024年10月時点で約1,500件にのぼります。
各地域の特性を熟知したコーディネーターが担当となり、これまでの経験やスキル、キャリアプランを丁寧にヒアリングした上で、最適な仕事の紹介を行います。
また、専任担当者が派遣先との橋渡し役として定期的にサポートを行い、直接伝えにくい要望や不安も代わりに交渉します。きめ細やかなフォロー体制が整っているため、安心して仕事探しに集中できるでしょう。
公式サイト：スタッフサービス
人材派遣会社のパソナ
人材派遣会社のパソナは、パソナグループの子会社であり、人材派遣事業などを展開している派遣会社です。2024年10月時点での千葉県内の派遣・紹介予定派遣の求人数は、約15,000件です。
同社は長期の人材派遣から短期の派遣まで幅広く対応しており、大手企業から工場、地域密着型の企業まで、幅広い業種や職種で派遣実績があります。
特徴として福利厚生制度が充実しており、スタッフが安心して働ける環境を整えています。具体的には、各種社会保険や有給休暇の取得を推奨しているほか、定期的な研修やスキルアップの機会も設けています。
また、キャリアサポートとして独自の研修プログラムやeラーニングを提供しているため、スキルアップが可能です。例えば、ビジネスコミュニケーションに関する講座から、実務に役立つさまざまなスキル向上研修まで、多彩なプログラムが用意されています。
日々の業務や新たに挑戦したい職種に役立つ知識を身につけたい方は、活用してみると良いでしょう。
公式サイト：人材派遣会社のパソナ
まとめ
千葉県は有効求人倍率が全国的には低いものの、さまざまな派遣会社があり、派遣として働く際の選択肢は多い地域といえます。
派遣会社ごとに求人の内容やサポート体制、福利厚生などの条件が異なるため、しっかりと比較検討を行い、登録先を選ぶことが重要です。
また、派遣会社を選ぶ際には、エリア特化型と大手サービスを組み合わせることもおすすめです。
今回紹介した派遣会社や選び方を参考にして、千葉県であなたらしい働き方を実現できる派遣会社を見つけましょう。
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